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國民黨立院黨團昨祭出近六百萬人受惠的「全民加薪」方案，七大工商團體今日舉辦春節聯誼團拜活動，工商協進會理事長林伯豐與商總理事長賴正鎰紛紛砲火猛攻，直指這是「選舉操作」！賴正鎰痛批，政府若要用處罰條款來干涉，根本違背市場機制，「一定不會通過，應讓企業、社會自己決定」。
 
今天下午七大工商團體舉辦春節聯誼會，邀請馬英九總統、蕭萬長副總統、立法院長王金平出席致詞；而馬英九總統離開後，王金平才抵達會場祝賀，王不見王義味濃厚。由於藍委昨在立院祭出「加薪四法」修正案，擬強制上市櫃公司提年度分紅計劃、違者最高罰五百萬元，力拼近六百萬人可享受「全民加薪」方案，今日媒體對工商大老意見相當關切。
 
賴正鎰表示，公司法原本規定，企業賺錢要給員工紅利，員工若不滿意企業薪資，應該就會離開、跳槽；就像現在鄉林建設天天在找人，政府根本無須強制規定。未來政府不但要強制執行，還訂定了處罰條款，根本就是「選舉到了，很多奇怪的法案都會跑出來，我相信七年下來，大家都很清楚」！賴正鎰直言，台灣國民所得已停滯了20多年，普遍薪資水準都偏低，這都是政治惡鬥下的結果，也造成重大政策發展不明確與競爭力下降，他也認為「這法案過的機率應該不高」。
 
林伯豐也直指該法案「不是很適當、我也不贊成」。他強調，「企業對有貢獻的員工，一定會加薪，公司為了人才，也一定會加薪」。如今祭出強制加薪制度，雖未必會把企業逼走，「但這不是正確的辦法」，企業不一定會配合；畢竟對公司有貢獻的人，非加薪不可。至於是否是為了選舉？林伯豐則低調表示「這不好說，你們都知道」。
 
工總理事長許勝雄則表示，「企業有利潤、分紅給員工是對的」，原本就應根據企業的狀況來加薪、分紅，畢竟「照顧員工是天經地義的事」；若是可被執行的、可被遵守的制度與規範，企業主有利潤、當然願意分紅，但需要用可實行的方式來運作。（黃馨儀／台北報導）。

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