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外有黨籍立委「自主分權」、在野黨力委挾九合一選舉狂勝氣勢的虎視眈眈，內有優秀人才「不願當敗戰處理投手」、高層又不甘放手的政治現實，說毛內閣勉強在權力糾結的夾縫中誕生，再貼切不過。

雖然老面孔一堆、施政能力不被期待，但國事不容蹉跎。準閣揆毛治國、形象看板準副閣揆張善政，如何聯手帶領內閣、陪伴已然跛腳的馬總統穩健走完這一年多任期，讓國人看到「治國」與「善政」，將是對毛內閣的最大期待。

此波內閣改組，面對各界要的「大破大立」，馬、毛卻以「不離不棄」回應；內閣新面孔少、同質性高的問題沒能解決，反而是被迫回鍋的張善政成了這次改組的亮點。

毛治國的學經歷與歷屆閣揆相較並不遜色，但缺乏政治實力奧援卻是事實。閣揆已然如此，但高層又未能於這波改組補實具政治實力的首長、例如一度傳出是副閣揆人選的「女嬌點」嘉義市長黃敏惠，確屬遺憾。

不過，在幽暗的政治現實中誕生，以及很可能被迫成為「守成內閣」，雖是難以改變的事實，卻不容毛內閣自怨自艾；在困境中，依舊有突破阻滯、乍見陽光的契機。

首先就是與立院的關係。雖然自家立委喊自主奪權，但隱然成為「準執政黨」的民進黨卻也已意識到可能執政的責任、鬆口願多作協調。毛治國長年進出立院積累雄厚人脈、張善政溫和性格、擅長說理，除可助無政治意識形態考量法案一臂之力，相信也有助改善在野黨動輒杯葛、霸占主席台的一事無成。

其次是能否引進求新求變的民間企業觀念，徹底改造怕事、不敢為對的政策據理力爭的官僚作風？毛治國曾任中華電信董座，張善政更是歷來少見具企業ＣＥＯ經歷的閣員，兩人均有企業實務資歷，對改造體質與文化並非陌生。

再者，中興以人才為本。期許毛內閣，未來還有文化部、科技部及兩政委缺額，希望能盡速依循企盼「新人新政」、我要年輕有活力閣員的民意，拋出網羅人才的大網，讓人民失望之餘至少不要絕望。

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